環境への取り組み
私たちは、持続可能なまちづくりに向けて、次のとおり取り組むことを宣言します。
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事業所・団体等又は関連事業者等としての2030年の(又は中長期的な)あるべき姿
機械装置の開発・製造メーカーとして、モノ作りの立場から持続可能な社会実現に向けて貢献する。事業所・団体等又は関連事業者等としてのねらい、特徴的な活動
社会貢献を目指す企業として環境への配慮、働きがいのある明るい職場づくりに努め、社員一人ひとりがSDGsの意識を持って活動してゆく。目標に関連する取組内容
| ゴール | これまでの取組 | 2026年12月31日までの取組 |
 | 健康診断、人間ドックの受診 分煙の推進 | 人間ドック受診及び各種予防接種の推進 職場での健康推進とメンタルの健康維持活動の継続 |
 | 照明のLED化切替（順次実施中） コピー紙の裏紙再利用 社用車のHV化（順次実施中） | エアコン、パソコン等の小まめなスイッチオフ活動 排ガスの削減の継続と不良品削減による廃棄物削減。 照明のLED化推進(継続) |
 | 有給取得の推進（取得推進日の設定） 時間有給制度の採用 定年後の雇用継続推進 | 業務のクラウド化による勤務体系の多様化の推進 ロボットショールームを新設し技術をアピールする |
 | 定期的な排水溝清掃（1回/年） | 工場・事業所周辺の安全配慮（騒音・交通安全) 工場周辺側溝清掃実施(水害対策) 再生可能資源と廃棄物のこまめな分別 |
 | 安全衛生委員会の中にSDGs達成状況監視機能を持たせ、進捗を管理する |
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